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沈志勇介绍: 上海超限战营销咨询公司总经理 叶茂中策划机构原策划总监 大单品模式首创者 中国商业模式咨询第一人 沈志勇《大单品品牌》一书姊妹篇——《大单品突破》最新出版,详解如何创造10亿大单品,当当网、京东及书店有售。 欢迎与作者交流,网站:www.chaoxianzhan.com
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- ·互联网使信息的传播打破了以往时空的界限,信息的首要问题是信,真实、及时、有效、全面等等无不影响着信息的价值。而信息爆炸带来了新问题,搜索、判断信息的成本甚至高于信息本身的价值。从信息角度论述,管理就是信息处理过程,互联网让管理更及时但同时要求也更高,数据孤立无对错,信息关联有乾坤,单一信息的快速到来会让管理者更容易片面处理。明白互联网得工具作用,才会更好地运用工具,而任何工具的运用都是为了提高管理效率和正确性。管什么?管人理事,通过不断处理信息滚动发展,发展的始终是事业实事。
- ·直销行业应该也有一些成功的大单品。
- ·大多数人在这个行业里成功了吗?处境怎么样?劳累、艰辛、有压力、无保障,原因是什么?因为往往公司不稳定,或管理不到位,所以中间要频繁更换,事实真相是这些 大多数人在这个行业里成功了吗?处境怎么样? 劳累、艰辛、有压力、无保障,原因是什么?因为往往公司不稳定,或管理不到位,所以中间要频繁更换,事实真相是这些人大多数都没有从错误中学到教训,他们只是不断从一个错误的公司跳到另一个错误的公司。所以每做一家公司都要从头起步一次,多数人几年来都始终处于起步阶段,起步阶段是付出最多,但回报却是最少的,从直销进入中国内地发展到现在的局面,从另一个角度可以说大多数国人的选择是错误的,假设当初每个人在选择的时候都能理智的考虑,那么大家所一直梦想的已经是今天所拥有的,因为选择比努力更重要! 出现这种情况,主要在于我们选择公司的时候,首先是缺少一个硬指标:公司已经成功,它必须是一个事实上在直销业已经成功的公司。每一家新公司的老板在开发市场的初期都给我们打保票说:“我们三年追上某某公司,五年达到某某规模,守法经营、永续经营”,这些公司和事实上已经成功的原国际化大公司相距万里。这样的公司实际上是一颗幼苗,我们每次都把它当成一颗参天大树。所以我们每次参与之后,都发现自己判断有误。选择的时候如果发生判断的错误,一开始就注定了将来会半途而废。 如果我们选择参天大树,也有一个问题。全球前十名最大的直销公司中,多数公司制度上难度很大,主要是小组业绩要求很高,很多人完不成小组业绩,赚不到网络奖金,他们做到一定阶段就会重新选择。你的团队也许能够发展到1000人2000人,但1-2年后剩下的也许不到100人(残部),这时如果你想换另外一家公司,这些人还会指责你:你把我们带进来,你让我们在这里坚持,你怎么走人了?95%做不下去的(在已经成功的国际化大公司里),是因为完不成小组业绩,拿不到自己想拿的奖金。制度上难度很大的公司,人们是因为误解而加入,因为了解而放弃。 在全球最大品牌的十家公司中,只有少数几家公司没有小组业绩,仅有微不足道的个人业绩要求。大部分人都能完成这样的业绩,可以轻松地赚到钱,没有任何过分的压力,产品品质又超常优异;选择这样的公司相对来说成功率要高于其它公司。 跟这个行业里已经成功的公司合作会给你带来什么呢?会给你带来循环性的收入。 这个行业真正的魅力是循环性收入。在一到二年的时间里你坚定地努力,当取得成果的时候,这个成果将影响你的一生,也就是说你一生的财富目标,可以在一件事情上跨越性地实现。你的收入不仅高于一般行业,而且当你停下来不做的时候,你的收入不会中断,甚至更高。 有的人重视在这个行业里赚钱,但对循环性收入不够重视。其实只有循环性的收入才能使你梦想成真,有的公司短期能赚些钱,但令你错过了循环性收入的商机,这种公司使你梦想成空。有的人认为哪家直销公司都是循环性收入,其实大多数不是。 什么样的公司是能够带来循环性的收入呢?只有公司的稳定性没有一丝一毫的问题的成熟公司。必须具备四个要素:1、度过5年以上的风险期。2、世界顶级品牌,最好业绩在前十名以内。3、成长速度快。4、奖励计划基本不变。5、市场还未开发。若要选择一个能带来循环性收入的公司,就不要再被市场上眼花缭乱的公司所吸引,有的公司制度极为诱人,但那种公司由于刚开业,处于求生存阶段;会片面迎合直销商的投机心理,制度和管理方面都有后患,直销业为何有大量的人跳来跳去成为“直销难民”,就是由于不断地被这样的公司干扰了视线,总想挑选最省事、赚钱最快的公司。事实上,很多领导人的意志力已经被这些蒙蔽双眼赚钱快的空泛承诺所摧毁,通常这些承诺所持续的时间长度都不足以让他们从发财梦中觉醒。 在判断循环性商机的四个要素中,为何必须要求有5年以上的时间,又为何必须是世界最大品牌呢? 先谈第一个问题,在直销业中,公司的成功率非常低,表面上看每一家公司似乎前景都特别好;而最终能够成功的公司却廖廖无几。 2001年世界直销联盟有一个统计,在2001年之前全世界共诞生过3万多家直销公司,但超过十年以上历史的公司却只有29家。也就是说,大多数直销企业都走不到5年。5年,是直销企业的风险期、考验期,5年之内该发生的问题都会发生。在这5年期间,每年公司的营业状况都有急转直下的可能性。 再谈关于第2个问题:循环性收入公司为何必须是世界十大品牌公司呢? 据世界直销联盟预计,未来的局面是:世界上最大品牌的公司,占有直销业市场份额的40%~50%,而另外50%~60%的市场份额将由近20000家以上的公司来竞争,每家中小公司每年占有的市场份额都在发生变化。所以一般的公司难以稳定持久就显而易见了。由于直销公司的成功率较低,所以如果你不选择最大品牌的公司,那么你至少要经营十家以上的直销公司,也就是说你需要领导十个不同的团队,或许仅有个别公司做得长一些,那就只能做完一家再做另一家,频繁更换,无数次辛苦劳累,或许仅有一家公司能为你带来略为长久的回报。今后,越来越多的人将明白:循环性的收入才是我们从事这一行业的真正目的。因为你只要辛苦一次就足以让你彻底成功。 中国直销业开放的时刻,将在中国出现白热化的竞争,所以很多现有的小公司将会瞬间消失。今后1-2年内是不断洗牌之后大放异彩的品牌公司。 这是一个靠品牌生存的世界,每一个世界级的大品牌如:可口可乐、麦当劳、奔驰、宝马、索尼、三星,占领任何一个市场都不成问题。每一个世界品牌都有惊人的含金量,是一个天文数字,当我们和世界品牌携手同行的时候,那个品牌的含金量会给你带来市场,带来金钱,但每一个行业里,真正的世界最大品牌公司不会超过十个。 在这个行业里,无论怎样精明的人,都非常容易选错公司,因为选择的关键时刻常常忘记和忽略那几个关键的因素。所以,你常会看到,有些很聪明很有能力的人,经济状况也没有改善。如果在2001年到2012年间你的选择有误,并不要紧,因为你仍然有机会重新选择,而2013年你若再次选错,很可能会错过最重要的时机。你一生中错过多少次机会?这可能就是你最后一次机会!请务必把握! 我们知道任何一家国际化大品牌的公司,在进入任何一个国家的市场,往往开业之际就有人成功,开业之时就是举行表彰大会之日,那是因为很多人善于把握最佳时机,提前运作。往往一个好公司开业之初就会有数万人一起加入,如果这几万人当中有你的下属1000人或几百人,你就会直接成为成功者,从而大大缩短了人生奋斗的历程,这需要你尽可能地提前介入,提前做准备,尽可能在运作条件不太成熟的阶段勇敢地抓住时机;别等万事俱备,时机的特征就是稍纵即逝。 如果你的能力不是特别强,那么你选择的时候应该极其严格、认真,因为你经不起太多的失败。不善于选择的人,将彻底错过这一行里循环性收入的机会。有些人放弃机会,是因为害怕难度,觉得这件事可能有点难,不敢面对小小的挑战,所以成功者总能看到困难后面的机会,而失败者他总是看到机会前面的困难;不同的思维就决定了不同的人生;这些人今后的人生将会更加艰难………… 最幸福的人和最苦命的人都在这个行业里,其差异就在于选择时的眼光,这个行业到底有没有保障 关键也就在于你选择什么样的公司。 你不可以错过大品牌的直销公司,也不可以误入大品牌直销公司中制度上难度太大的公司。如果这两个方面你有失误,在这一行业里,你将无法掌握自己的命运,会进入这个行业里的怪圈:不断地重新选择,不断地跳槽,不断地从头开始………… 中国直销立法和直销市场的开放,意味着国人加入直销行业的数量将会暴增;选择这篇文章,是为了让更多的人理智,为了避免更多的惨剧;毕竟,选择比努力更重要。
- ·赞同!独特,更容易创造价值。
- ·其实我们可以回到原点来看直销,为什么要搞得这么复杂呢? 直销公司也不过是一个做生意的商家,那就回到做生意来看来论。做生意,就是需要消费者和经营者的。经营者把产品给消费者来赚取财富。 一个公司要不断赚取财富,就要有很多的消费者消费它的产品,这样才会有钱赚对嘛? 消费者从哪里来,就是楼主说的: 一方面,要不断的开发新的客户,二是要增加老客户的重复购买率,即提高他们的忠诚度。 这两点其实最重要的是第二点,直销就是靠这点嘛。试想你去一个地方消费,是在什么情况下才会,主动、重复消费呢? 想明白这些,直销的重点就在这里了。如果说你做的那家公司可以达到,那就可以实现倍增了,要不只是为别人打工。
- 【原创】 合生元:O2O第一步
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合生元:O2O第一步
文/沈志勇 上海超限战咨询机构总经理 《大单品突破》作者
合生元成立于1999年,但在2008年以前,合生元公司的主打产品都是“合生元益生菌”。 益生菌,是针对免疫力低下儿童的冲剂产品,被认为对人体健康有益,于是便用了“宝宝少生病,妈妈少担心”为推广语,在母婴市场中塑造其功能性健康食品的形象。
2003年,“非典”横行,让合生元益生菌得到了市场的认可。
但益生菌毕竟是小众产品,2009年合生元益生菌已经占中国儿童益生菌冲剂产品市场份额的85.4%,但它年度销售额却只有2.66亿元,这和如今的33亿元相比,的确差了一大截。在2008年以前,合生元都只有这款单品,与奶粉行业并不沾边。
2008~2013年间,合生元的业绩从3.25亿元,飞速发展到45.6亿元,5年销售额暴涨940%,净利润则从2008年的0.35亿,攀升至2012年的7.43亿,暴涨2022%;创造了一个奇迹。
合生元的会员营销与无心促成的O2O布局,则为苦苦寻求转型之路的传统企业,提供了一个范本。
合生元奇迹的背后,有一个时间关键节点,那就是2008年。
“三高”下的业绩爆发
2008年5月,合生元推出“婴幼儿配方奶粉”。2008年8月,爆发三聚氰胺事件,国产婴幼儿奶粉信誉扫地,中国国产奶粉市场出现一片空白。
合生元自己并不生产奶粉,从一开始做配方奶粉,就是从法国进口。通常,“洋奶粉”的做法是从国外进口奶粉,再在国内进行配方生产。合生元将产品定位于高端(每900克价格为200—300元)和超高端(每900克价格在300元以上),将目标人群定位于年薪15万以上的妇女,迎合消费者“价格贵的,就是安全奶粉”的心理。
合生元配方奶粉可谓是“应时而生”,抓住了千载难逢的机遇,站在了三聚氰胺带来的台风口上,快速取得业绩飞升。2008年一年,合生元配方奶粉销售额从0达到4000万元;2009年,则达到2.38亿元,从此业绩一路高歌猛进。如今合生元80%的业务都是婴幼儿配方奶粉创造的。
除了历史机遇和产品定位,合生元的成功还有一个原因就是是其“高毛利、高返利、高刺激、小区域、高服务”的渠道模式。国内市场上,国产奶粉的毛利多在30%-40%之间,洋奶粉的毛利一般在60%-85%之间,合生元的毛利率高达66%,与洋奶粉持平。
在奶粉渠道价值链上,合生元按照“高返利、统一价”的渠道模式,让渠道链上的每一个层级都受益。它在国内的经销商多达5-7层,每层通过返点,利润率维持在10-15%。
在门店层级,业内人士的说法有两种:“假如出厂价格都是100元,别的厂家在零售终端卖150元,合生元的零售终端就卖300元,以此形成了巨大的利润空间。”
正是这样“高返利、高刺激”的渠道利益分配模式,让合生元有权采用深度分销的模式,将市场切分成一个一个的“小区域”,让每个经销商都不可能尾大不调而要挟厂家;合生元还要求每个渠道层级,从经销商到门店,都统一价格,不得低价乱价销售,保证了合生元对价盘的控制。
与合生元独特的“小区域、统一价” 渠道模式相反,其他国产品牌或者洋品牌,渠道方面是省级市级层层分销的长渠道,走的是薄利多销的路子,谁都可以进货、敞开销售、不严控价格;这样的模式,在跟合生元的竞争中,就处于劣势。
除了“小区域、统一价”之外,由于有了“高返利、高刺激”的利益保证,经销商和门店更有积极性去推销合生元产品。这就在渠道上形成了合生元的另一个杀招,那就是“高服务”。在终端推广、导购推荐、会员营销、配送服务等各方面,合生元都调动起了渠道各级成员的积极性。
数据+平台 打通O2O之路
2007年,合生元妈妈100网站上线,虽然近年来有大量关于妈妈100是如何帮助合生元在O2O模式上取得成就的言论,但是一开始妈妈100网站只是合生元打造的一个客户会员服务平台。在其2010年的招股书上,是这样介绍妈妈100的:“作为本公司开发品牌的重要环节……向孕妇和哺乳妈妈提供一个互动交流和分享育儿心得的平台,让其接受产品信息并提供消费者意见反馈,并向会员提供会员积分累计计划。”
从中我们可以看出,合生元直到2010年大力发展妈妈100的时候,也没有明确的O2O模式的规划。不过,随着平台的发展,移动互联网时代的来临,妈妈100逐渐形成官方网站、移动app、客户呼叫中心的综合平台,这个平台与合生元的POS结合起来,便构成了合生元实现O2O模式的雏形。
合生元妈妈100,则是O2O模式的精准营销平台和会员服务平台。正是因为合生元在会员营销体系上的诸多准备,让合生元具备了实施O2O模式的基础:线上订单来源,合生元有妈妈100、妈妈100app和客户热线三大平台;在线下,合生 元有1万多家门店的POS机,发展新会员,并由门店负责现场导购与区域配送。
POS机布点——数据收集
合生元POS机,是会员信息收集器和拉会员进入妈妈100平台的拉入器。传统企业搭建O2O模式,第一道难题就是企业与传统的经销商、终端门店、门店导购员之间的利益分配,“渠道为王”是传统企业020转型的“死穴”。合生元要完成POS机布点,最大的阻力来自于门店是否愿意贡献出自己的客户数据资料。
在实际的POS机布点过程中,合生元确实也遇到了麻烦。从2010年开始,第一期只推广了500家,第二期这个数字达到了800家。直到2012年底,合生元用了接近3年时间,妈妈100线下1.4万家门店渠道才全部装上了专属POS机。
那么,合生元是如何突破这道难关的呢?
首先,合生元明确不抢客户的经营理念,承诺不转移门店的会员资料,不参与下游客户的商业竞争。其实,这一套系统不仅不会争抢资源,事实上还帮助终端门店带来客户。
合生元POS机布点最多的即是社区母婴店,社区的商圈本来就不大,固定客户群也不多。在面对越来越多的母婴店的竞争,客流又在不断被电商分流的现状时,合生元妈妈100会员管理和营销体系,能够帮助母婴店留住回头客,还能帮助母婴店从线上引流,解决了母婴店的经营痛点,自然受到母婴店欢迎。
“妈妈100”会员门店管理系统能够为婴童门店免费提供线上订单分配、货柜陈列、会员积分兑换、妈妈100会员杂志、后端客户关系管理、会员精准营销和O2O线上导量等一系列的服务,则可以帮助母婴店解决门店管理和日常经营问题。
在实际的020运作中,母婴店最担心线上引流的订单是否会给她,她的老客户会不会被别人抢走。针对于此,合生元提出“老客到老店,新人就近分派”的利益分配机制。即:线下用户如果选择妈妈100线上下单的话,妈妈100会让用户自己选择之前购买过产品的门店配送;如果是新用户,就会基于LBS的地理位置推荐就近门店配送。
同时,合生元的渠道模式是“高返利、高刺激”,正是因为如此,门店在高额利益的刺激下,在会员资料方面做出一些让步和调整,就不是完全不可能的了。
妈妈100——精准营销
合生元妈妈100会员平台,对会员有哪些好处呢?首先,会员可以从客户咨询热线取得产品资料,并从经过专业培训的接线员那里获得育儿及健康意见;其次,可以与其他会员分享资料和经验;第三,可以查阅积分结余或者兑换产品。
对于合生元而言,妈妈100首先能够保持消费者的忠诚度,并增进与消费者和渠道各级成员之间的关系;其次,能根据消费者信息进行精准营销,做大销售份额;第三,可以根据消费数据,更好地掌握消费需求,并改进自己的产品与服务。
那么,针对会员的精准营销,合生元妈妈100是如何做的呢?第一,建立新客户追踪和服务系统。奶粉喂养一般一周一罐,三罐之后,孩子就会形成口味依赖。所以,对于买了三罐奶粉的新客户,当一罐奶粉刚要吃完的时候,是回访消费者食用奶粉好不好的最佳时机;当20天左右的时候,是让消费者二次消费的最佳时机;而对于那些三个月没有任何购买记录的消费者,应适当推送促销信息进行购买唤醒……而这一切,都源于妈妈100对消费者数据的分析。
第二,按照RFMCL评价模型,并按照购买频次、购买金额、最近一次购买时间三个基本维度,对消费者分类管理,精准营销。传统营销方式针对的是所有大众,目标不精准,一扫一大片,容易浪费资源。合生元把所有消费者分为四类:潜在客户、普通客户、忠诚客户、倡导者,并针对每一类的特点,进行不同营销和促销。比如,经常购买400元以上产品的消费者,对价格和促销优惠不敏感,对她们,就应该更多地提供服务信息,比如妈妈课堂或其他特别活动安排;而对于经常买200元以下产品的消费者,则应该用价格优惠吸引。
第三,建立用户心灵关怀机制。母婴类顾客有两个基本特征,其一,是对育儿全过程的高关注度;其二,由于80后、90后母亲缺乏育儿经验,所以具有高互动性。有鉴于此,合生元妈妈100深入分析消费者的生理需求和心理需求,向会员提供妈妈100 《育儿杂志》 、《孕产专刊》 、呼叫中心热线、精准营销回访,面对面与消费者互动,让妈妈们更好地解决育儿问题,关注宝宝成长的每一个阶段,帮助会员解决问题,关心妈妈和宝宝在不同的时间点上不同的个性化情感需求。
第四点,加强与会员互动。会员营销的关键是会员互动。在线上,推出手机移动应用,建立线上社区,并开展网络互动、电话互动、杂志互动、短信互动;在线下,通过门店育儿顾问、顾问讲师与消费者面对面互动,并开办妈妈培训课程……
合生元O2O模式,任重而道远
综合上述,合生元的O2O路径其实已经非常清晰,精准的会员营销让其业绩猛涨,但在未来却也有不得不面对的问题。
首当其冲的就是产品供应问题。在合生元2010年招股书中,合生元自己承认其模式最大的风险,是依赖上游为数不多的产品供应商,一旦供应商中断供应及生产,就会对合生元的产品供应造成巨大影响。
为了解决产品供应问题,合生元动作频频。2013年7月,合生元获得法国诺曼底奶粉供应商Isigny Sainte Mère(“ISM”)合作社的20%股份,来加强自身对上游供应链的把握;2013年12月,合生元收购长沙营可营养品有限公司,将生产线也捏在了自己的手里……
当然,除收购供应商之外,与更多供应商合作,以分散风险,也是合生元未来可以走的道路。
其次,传统的“高返利、高刺激”渠道模式是否可持续的问题。2013年,发改委对合生元的反垄断调查,给该渠道模式敲了一记警钟。未来,合生元能否长期保持高毛利,是“高返利、高刺激”渠道模式能否存在的关键。而能否长期保持高毛利,则取决于合生元是否能够保持“洋奶粉”的身份和“产品的高品质”。
O2O时代,更加强调产品为王。因为互联网颠覆了传统时代的大规模传播、大规模销售的模式,转而代之以“用户体验+口碑为王”的模式。产品,特别是让用户尖叫的产品品质与体验,是一个企业能否在O2O时代生存和发展壮大的核心。
无论是有心栽花还是无心插柳,合生元的O2O模式已经迈出了第一步。产品与服务的品质提升,将成为考验其O2O能走多远的试金石!
沈志勇介绍:
上海超限战咨询策划机构总经理
叶茂中策划机构原策划总监
“大单品6个1运营模式”理论创造者
中国三核驱动战略模式首创者
沈志勇《大单品品牌》一书姊妹篇——《大单品突破》最新出版,详解如何创造10亿大单品,当当网、京东及书店有售。
18年战略顾问、营销咨询与市场实战经验,《销售与市场》第一营销专家团成员、营销高级研究员;《糖烟酒食品版》食品产业顶级专家团顾问、中国食品产业孵化计划指导专家团成员;《糖烟酒烟草品牌研究中心》专家团成员。
为五粮液、中华香烟、泰昌足浴盆、安兴汇东纸业、上海行动成功教育培训集团、上海莱姿化妆品、豪晨电动车、江苏保意商业集团、渔禾岛紫菜、洪盛源茶油、雅客食品、林连果业连锁、奥佳华按摩椅、WNQ跑步机、广州电信、泊客.行者箱包、361度运动鞋、彩翼家纺、牧高笛户外运动、狂神体育用品等上百家企业进行过战略和营销咨询服务,长于商业模式构建、实战营销及大单品品牌塑造,长于产业链的整合;长于帮助品牌快速崛起,快速突破市场。著有《谋势》、《谋划》、《重新定义中国商业模式(上下册)》、《颠覆——重新定义中国O2O商业模式》、《重新定义中国营销模式》、《大单品品牌——重新定义中国品牌模式》、《大单品突破——重新定义中国品牌模式》等战略与营销畅销书。
欢迎与作者交流:电话:021-54101006;网站:www.chaoxianzhan.com