个人资料

xiaochencyb30

 

文章数量:42

点击人次:38823

博文分类
搜索
存档
最新评论
【原创】 只有跟随系统,才能真正读懂我们是否在做直销

我的日志

70年代Dexter Yager先生首创了“系统”的观念,并注册商标“InterNET(英特莱德)”,起名“耶格系统”,并确定了耶格系统的“成功八步”,即梦想、承诺、列名单、讲计划、跟进、咨询与沟通(检查进度)、复制(教别人)和4大原则∶  

  1、树立梦想;  

  2、深度工作;  

  3、使用工具以保持正确和积极的心态;  

  4、举办大型会议;  

  1973年美国某州公务要员比尔·贝瑞德先生拜访了Dexter Yager先生,结果被直销事业的神奇所吸引,在Dexter Yager先生给比尔·贝瑞德讲完一次家庭OPP后,聪明的比尔·贝瑞德应用耶格系统的4大原则和“成功八步”又独创了“贝瑞德系统”,其实“圈内人”一看便知∶“贝瑞德系统”虽作了一些局部修正,但90%都是耶格系统的灵魂和精华。耶格系统和贝瑞德系统是世界直销界最大的系统,贝瑞德系统都没有超越耶格系统,如新(Nuskin)的“642系统”(明眼人一看就知道它来自于耶格系统或者贝瑞德系统)当然也就没有什么超越耶格系统的新东西,我这样讲并不是否认“642系统”有什么问题,只是想讲∶系统(其实就是教育和培训)的秘密和成就并不在于讲计划是按“642”还是按“339”方式去讲,而在于它的观念和思想体系的为成功者集体智慧之结晶。  

  由于耶格系统理念的科学化、人性化、道德化和复制化对安利其它网络的直销员产生了极大的吸引力,一些高阶衔的直销商纷纷脱离原网络加入到耶格系统,由于安利公司12个月休止期的强制规定,迫使想加入耶格系统的直销商进行变通,人数之多,地域之广,影响之大,终于在2001年3月北京东长安街东方广场W1座北京安利公司会议室爆发了中国直销历史上耶格系统与安利公司的严重冲突,50多名安利直销员静座绝食三天三夜【可见2001年3月29日《中国经营报》第一版记者张辉;2001年4月16日《经济观察报》C7版记者勾新雨和2001年4月6日09:50:31《千龙新闻网》记者李贸/郝宪强报道】,以绝食相抗争以争自由参加耶格系统教育和培训之自主权。由于这次冲突事件暴露了安利中国公司的一些管理的漏洞和缺陷,一年后中国政府勒令安利公司进行了全国直销员大整顿,2002年4月中国政府出台“31号文”,中国直销步入低谷。  
  耶格系统为什么在全球直销界取得如此巨大的成就?最关键的原因在于70年代当别的直销员网络还在大力宣传“推销产品”的直销观念的时候(这里要说明一点,我这样讲并不是说“推销产品”的观念是错误的),Dexter Yager先生就发现∶要想把“团队”做大,靠一个人的力量是不够的,必须靠集体的力量,他发现直销这个行业必须分为二个层次∶一个是制造商,一个是直销商,二者非雇佣与被雇佣的关系(尽管直销员以个人名誉与直销公司签字,但并不代表被直销公司雇佣),因而必将产生二种平行的文化,即制造商文化和直销商文化。为此Dexter Yager先生提出要“脱离”安利公司单独成立公司来运作直销商文化,最后Dexter Yager先生顶住了来自安利和其它一切因素的压力成功开创的耶格系统。耶格系统的秘密主要表现在∶  

  其一,紧密的个人关系。耶格系统认为直销卖的是机会和梦想而非产品和制度,它是靠人推荐人按照y=a n指数函数(市场倍增学原理)来进行人际或直销员人数倍增的,没有这个y=a n的倍增,直销也就失去了它的魅力,这就要求上下推荐人之间不能建立一种欺骗的关系,否则不管这个网络有多大,崩溃只是瞬间的事情,所以耶格系统靠正直、公平、付出、信任、感激、诚实、原则等来建立上下推荐人之间一种平等的、紧密的个人关系。没有这个基础,网络就是脆弱的、不堪一击的、危险的。  

  其二,承诺。耶格系统最大的特点就是注重承诺,它认为承诺比生命还重要!耶格系统不像其它一些网络那样,新人加入后把她带入会场,最多给她讲几堂OPP就完了。耶格系统不这样做,它首先是树立你的梦想(它有一绝招叫“熬鹰”)激发你的潜在热情,当你决定偿试进行直销时,只要你能够做出承诺,它就会向你做出承诺,然后它就会手把手教你,小到一句话怎么说,大到上百人的讲台上如何演讲,教得非常细,不亲身体会你是难于想像的。当然你不承诺,或者承诺是假的,它也不会承诺,承诺是双方的,这一点是非常难得可贵的,就是因为这一点更加强了彼此间紧密的个人关系。
 
     那么,在21世纪整个直销界都在关注和分割中国直销市场时,一位奇才脱颖而出,与他的多位核心搭档,通过亲身在直销界10余年的经验以及对全球直销系统的研究,创办了“长成系统”,确立了系统愿景:我们的愿景是要创造世界上最被尊敬的系统。等等系统核心理念。
 
     系统2006年创办以来,竟然在2007年与月朗合作第一年,凭借供应商一款产品,系统为之创造高达21亿的销售额,创造了直销界的奇迹,。。。。。。在2009年,系统核心层选择侨鑫作为最大平台,以"儒、释、道"中国五千年文化作为积淀组建道和系统,捆绑上即将出炉的东方药林国际将为大家带来什么样的精彩呢?我们这些有巨大梦想,不甘心,愿意勤奋努力,作人生一搏的朋友让我们一起期待!
========================================================================
系统
    系统愿景:我们的愿景是要创造世界上最被尊敬的系统。
    系统使命:我们透过一群非常奉献的领导者交互合作,协助人们建立并拥有属于
              自己的国际事业,从成长、成熟到成功,并最终建立永续成功的系统,
              共创超凡的自由。
    系统宗旨:坚持诚信为本,打造人心长城,开创丰盛人生。 
    系统文化:诚信尊重推崇感恩合作
    价值观:  永远把帮助别人放在第一位。
    系统理念:一个世界,一个团队,一个梦想!
              和可信的人一同创业!  

          没有你,我们成功不了!

    系统口号:地久天长,成就辉煌,一起成功!
    系统吉祥物:大雁 
============================================================================   

公司开盘在即,招募全国精英加盟! 

  QQ:962642681   TEL:15154329520

«上一篇: 机遇与挑战:把握今天等于迎接未来   下一篇:永远不说不可能 »

评论(0) 点击次数(791)
评论(共0条评论)
用户名: 密码: 登陆后可发表评论,请先登录。