最新评论（共4条评论）
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第1楼, 2013-01-06 21:24:56 投诉 支持（628）说的太对了。
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第2楼, 这样的公司能留吗？？ 2013-03-02 20:08:18 投诉 支持（668）公司流失了大量人才，留在公司的人员也得忍受公司台干的种种受训，台干从不出门去接单，每每在家审问者业务为什这多成品原材库存，怎么没有订单，很多个为什么压着业务在公司回复着？？一个想法一个行为用书束缚着业务，这样的公司能留吗？业务成就感从来没有奢望能在这里感觉到，只有重重的负担压抑？
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第3楼, 2014-02-06 10:35:44 投诉 支持（612）老板办事没有分寸，对员工的经济利益过于漠视了。
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第4楼, 2014-06-05 09:11:04 投诉 支持（569）我认为企业留不住人有三个方面：1 有能力的员工看不到出路或者看不到前景会走2对员工的待遇和福利不够别的公司完善员工会走3管理人员存在很多问题！或者说没有管理员工会走
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